सौ. आनंद महेंद्रा ट्विटर अकाउंट
बिजनेस डेस्क
प्रखर प्रहरी
दिल्लीः साल 2020 अपने अंतिम पड़ाव पर है। कोविड-19 से बेहाल इस साल में लोगों को काफी मुसाबितों का सामना करना पड़ा। काम धंधे चौपट हो गए। कई लोगों की नौकरियां चली गईं, तो कई कर्मचारियों को घर से काम यानी Work from home करना पड़ा, जिसके कारण वे अपनी पूरी छुट्टियां नहीं ले पाए। ऐसे में अब सवाल उठता है कि कर्मचारियों की बची हुई छुट्टियों का क्या होगा? हालांकि कुछ कंपनियां बची हुई छुट्टियों को अगले साल की छुट्टियों में जोड़ने की योजना बना रही हैं, जबकि कुछ कर्मचारियों को इसके बदले कैश मिल सकता है।
महिंद्रा एंड महिंद्रा, कैशकरो और आरपीजी ग्रुप जैसी कई कई कंपनियां कुछ अलग सोच रही हैं। ये कंपनियां अपने कर्मचारियों को 2021 में दो-तीन महीने की विंडो दे रही हैं। कर्मचारी इस दौरान साल 2020 की बची हुई छुट्टियों ले सकते हैं।
वहीं कॉग्निजेंट (Cognizant) जैसी कई कंपनियां अपने कर्मचारियों की बची हुई छुट्टियों के लिए कैश भुगतान कर रही हैं। आरपीजी ग्रुप का कहना है कि यह साल दूसरे सालों के मुकाबले अलग है। इसलिए हमने फैसला किया है कि हम अपने कर्मचारियों को साल 2020 की बची हुई छुट्टियों को 2021 की दूसरी तिमाही तक इस्तेमाल करने की सुविधा देने जा रहे हैं।
उधर, माइंडट्री (Mindtree) ने कहा है कि वह अपने स्टाफ को अगली तिमाही यानी जनवरी से मार्च तक साल 2020 की बची हुईं छुट्टियों को लेने की इजाजत देगी।
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